X Utilizziamo i cookie per essere sicuri di offrirti la migliore esperienza sul nostro sito. Per maggiori informazioni clicca qui.



Il FIMAVLA – EBAT Viterbo continuerà lo svolgimento delle funzioni già assolte dal Fondo Integrazione Malattie Assistenze Varie Lavoratori Agricoli (FIMAVLA) oltre alle funzioni proprie dell’Ente Bilaterale, e più precisamente, l’Ente ha i seguenti scopi:

  • integrare i trattamenti assistenziali obbligatori in caso di malattia o di infortunio ed in genere di integrare l’assistenza pubblica per tutti i lavoratori nell’ambito del settore agricolo e florovivaistico della provincia di Viterbo;
  • riconoscere, compatibilmente con le disponibilità finanziarie, ulteriori trattamenti e prestazioni in favore dei lavoratori agricoli e florovivaistici della provincia di Viterbo;
  • osservare e monitorare le dinamiche e le tendenze del mercato del lavoro agricolo e florovivaistico della provincia di Viterbo, anche con riferimento alle pari opportunità;
  • promuovere e sostenere lo sviluppo della formazione dei lavoratori della provincia di Viterbo;
  • promuovere ed incentivare misure per migliorare la sicurezza nei luoghi di lavoro nella provincia di Viterbo;
  • effettuare studi, ricerche, attività formative ed editoriali attinenti ai compiti istituzionali;
  • riscuotere per conto delle associazioni datoriali e sindacali la contribuzione per l’assistenza contrattuale prevista dall’art. 46 del contratto provinciale di lavoro;
  • esercitare altre funzioni che le Parti costituenti riterranno opportune per il miglioramento delle relazioni sindacali.

Integrazione trattamenti assistenziali nei casi di malattia od infortunio

L’Ente, che opera da oltre 40 anni, relativamente all’integrazione delle indennità economiche di malattia ed infortunio erogate rispettivamente dall’INPS e dall’INAIL agli operai agricoli, corrisponde fino ad un massimo del 100% della retribuzione tabellare in vigore al 1° gennaio di ogni anno.

Contribuzione

Il Fondo è alimentato da una contribuzione a carico del datore di lavoro e del lavoratore, contribuzione calcolata sulle retribuzioni imponibili previdenzialmente degli operai a tempo indeterminato e determinato.
La quota a carico dei lavoratori viene trattenuta in busta paga dal datore di lavoro che, poi, la versa unitamente a quella di sua competenza, all’atto della richiesta di pagamento dei contributi che trimestralmente l’INPS invia alle aziende.

Prestazioni

Per l’anno 2017 le integrazioni che saranno corrisposte sono le seguenti:

1) operai a tempo indeterminato
 Malattia: pari alla differenza tra l’indennità corrisposta dall’INPS ed il 100% del salario giornaliero tabellare lordo relativo alla qualifica di appartenenza al 01/01/2017 fino ad un massimo di 180 giorni;

 Infortunio: pari alla differenza tra l’indennità corrisposta dall’INAIL ed il 100% del salario giornaliero tabellare lordo relativo alla qualifica di appartenenza al 01/01/2017 per tutta la durata dell’infortunio;

2) operai a tempo determinato
 Malattia: pari alla differenza tra l’indennità corrisposta dall’INPS ed il 90% della media del salario giornaliero tabellare lordo relativo alle qualifiche area 3a 1° livello (ex comuni), area 2a livello 2° (ex qualificati), area 2a livello 1° (ex qualificati super), area 1a livello 2° (ex specializzati) e area 1a livello 1° (ex specializzati super) al 01/01/2017 per non più del 75% delle giornate lavorate nell’anno precedente, arrotondate all’unità superiore;

 Infortunio: pari alla differenza tra l’indennità corrisposta dall’INAIL ed il 100% della media del salario giornaliero tabellare lordo relativo alle qualifiche area 3a 1° livello (ex comuni), area 2a livello 2° (ex qualificati), area 2a livello 1° (ex qualificati super), area 1a livello 2° (ex specializzati) e area 1a livello 1° (ex specializzati super) al 01/01/2017.

3) operai apprendisti:
 Malattia: nella misura dell’indennità di malattia corrisposta dall’INPS alla generalità dei lavoratori calcolata sul salario percepito dal lavoratore il mese precedente l’evento, fino ad un massimo di 180 giorni;

 Infortunio: pari alla differenza tra l’indennità corrisposta dall’INAIL ed il 100% del salario percepito dal lavoratore il mese precedente l’evento, per tutta la durata dell’infortunio. I periodi di carenza, tre giorni nel caso di malattia e quattro giorni in caso di infortunio, non vengono indennizzati.

Domanda di integrazione

Il lavoratore interessato ad ottenere la integrazione delle indennità economiche di malattia o infortunio, deve presentare apposita domanda al Fondo, secondo le seguenti modalità:

  • la domanda va presentata, sull’apposito modulo predisposto dal Fondo, con tutte le notizie richieste, controfirmata dal datore di lavoro, entro un anno dalla fine dell’evento;
  • alla domanda va allegata la fotocopia dei tagliandi di liquidazione delle indennità da parte dell’INAIL o dell’INPS, le buste paga relative al periodo di malattia per gli OTI, la fotocopia dei modd. F24 pagati e dei relativi frontespizi della ditta con la quale è in corso il rapporto di lavoro al momento della presentazione della domanda;
  • le domande verranno indennizzate solo se la ditta è in regola con il pagamento dei contributi dovuti al Fondo.

I moduli di domanda possono essere ritirati presso la sede dell’Ente in Viterbo, Via Mantova n. 4, scaricata direttamene dal sito www.fimavlaviterbo.it, oppure presso gli uffici delle Organizzazioni Sindacali di categoria.
Per informazioni: info@fimavlaviterbo.it oppure presso le Organizzazioni Sindacali di categoria:

FAI – CISL; Viterbo, Via Santa Giacinta Marescotti, 4 – tel. 0761/270728;
FLAI – CGIL; Viterbo, Via Saragat n.8 – tel. 0761/253005;
UILA – UIL; Viterbo, Corso Italia n. 68 – tel. 380/7717140:
Confederazione Italia Agricoltori; Viterbo, Viale Bruno Buozzi n. 34 – tel. 0761/340702;
Federazione P.le Coldiretti; Viterbo, Via F. Baracca n. 81 – tel. 0761/2522;
Confagricoltura Viterbo- Rieti; Viterbo, Via Mantova n. 4, tel. 0761/23511.

  
 
Questionario
Indagine sui bisogni formativi in agricoltura


EBAT
Costituzione EBAT


Altre notizie

 



  


Contatti:

F.I.M.A.V.L.A. - EBAT
Fondo Integrazione Malattie Assistenze
Varie Lavoratori Agricoli
Via Mantova, 4 - 01100 Viterbo
Tel: +39 0761.2351209 - Fax: +39 0761.2351224
Email:
PEC: fimavlaebatviterbo@pec.it
CF/P.IVA: 80012110567
Privacy - Privacy


Link:



Menù:

- Home
- Chi siamo
- Regolamento
- News
- Link
- Dove siamo
- Contatti


Powered by

Infomyweb.com


Presenti su

T.I.V. - TusciaInVetrina.info